限時今年的員工旅遊假，和往年一樣今年公司可以自已去旅遊，
之後回來的時候再報帳就好，可惜公司預算有限，超出的部份只能自已付了
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住宿補助
商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 20 間禁煙客房
- 自助停車
- 空調
- 自助洗衣
- 櫃台服務 (有時間限制)
熱情款待
- 可提供折疊床/加床
- 冰箱
- 免費盥洗用品
- 洗衣設施
- 吹風機
- 電梯
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商品訊息簡述
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
中國時報【撰文升學輔導專家尚欣民】
根據教育會考標準參照，將國中學生測驗成績，各科評量結果分為3個表現等級，分別為：精熟(A)、基礎(B)、待加強(C)。
萬試通 提高學習力利器
以今年會考數據，27萬多名學生中，國英數社自5科拿5C的學生占了6.83%，表示有1萬八千多名學生並未具備國中這5科的基本學力，而其中英數兩科為C的學生又分別占31.54%與31.98%。這樣的數字令人擔憂，學生學力低落已是長久以來的事實，會考的目的在於降低壓力以活化學習，評量的結果看來並不是我們期待的。我們的孩子在學習上到底出現了甚麼樣的問題？
造成C的原因很多，包含文化不利因素：離島或偏遠地區教育資源的落差、隔代教養、單親家庭與外籍配偶子女；經濟不利因素的弱勢家庭等弱勢學生，造成學習上的弱勢。而教育部與民間團體已有針對這部分弱勢學生加強課後學習輔導。近年來，翻轉課程成了新的學習方式。許多老師投入翻轉教室行列，也有民間企業開發出創新的數位學習系統，目前口碑和銷售量都領先的「萬試通智慧學習系統」，就被認為是有助孩子提高學習力的利器。
孩子為何學習力低落呢？主要還是家庭、學校影響及孩子三方面。在孩子學習歷程中，父母是最重要的角色。孩子在學習中，父母若給予適時關心鼓勵、協助指導，保持良好互動，以身作則，訓練孩子獨立，陶冶文化涵養，都能提高孩子學習動機與興趣，進而影響孩子的學習態度與學習成就。而父母的管教方式，更直接影響孩子的學習力以及面對問題解決的能力。
常見幾種不好管教的方式：
逼孩子學習過度，學科才藝全都補。造成孩子失去學習樂趣。
過度保護溺愛，孩子學習零壓力。造成孩子一碰就碎，予取予求。
忙於工作疏於管教，將孩子丟給學校老師或補習班。造成孩子學習狀態時好時壞。
高壓管理，以自己的期待，規定孩子的路。造成孩子不願嘗試，創造力消失。
看到孩子做不好，立刻出來指導。造成孩子好奇心和探索的熱情消失。
培養興趣 快樂學習
以學校與孩子而言，學校環境是培養孩子群體能力的地方，讓孩子學習建立人際關係、在團隊中競爭、合作與分工，明白自己在群體中的價值和責任，以及培養對待他人的同理心。
目前社會價值觀仍偏重以成績為主，許多老師和孩子往往只在乎成績結果與標準答案。孩子不知道自己為何而學，也不知道用對的學習方法，習慣處於被動的學習狀態並缺乏成就動機與內省能力。一旦學習遇到挫折，就很容易放棄。此時，老師除了課業解惑外，更需教導孩子面對挫折並轉化心境，進而明白讀書目的與方法；孩子也必須自我調整，為自己的學習負責，養成主動的學習習慣，則孩子學習力必定提高。
學習非一蹴可幾，有興趣快樂了才會培養出成就感，讀書如此，需要找到適合自己的學習方式。成績並不是唯一追求的目標，品格修養的鍛鍊也很重要，父母的身教言教都是孩子最好的榜樣。
在學習的路上，父母多給孩子犯錯的空間，讓孩子在錯誤中學習經驗，培養其自信心。並多分享自身困境挫折的經驗，鼓勵孩子面對問題如何思考解決而不退縮。人生沒有標準答案，讓孩子自己發現問題自己找答案。少責備多鼓勵，孩子成長的過程希望有你陪伴。
國防部長馮世寬今天(22日)表示，考量國軍招募人力穩定提升，且預估2017年志願役士兵編現可達9成，因此2018年將不再徵集役男入營，不過，1994年以後役男還是有4個月的軍事訓練。
國家推動募兵制進程又往前一步，確定2018年全面落實募兵制，停止徵兵。國防部長馮世寬22日赴立法院外交及國防委員會報告時指出，政府在2012年核定「募兵制實施計畫」後，國防部就開始積極推動招募工作。
由於2014年到2016年都達到招募目標，國防部更預估2017年底，志願役士兵編現可達9成以上，應該可以滿賭場酒店足部隊需求，因此，馮世寬正式向國會表示，2018年起，國防部將不再徵兵。馮世寬說：『(原音)106年底，志願士兵編現將可達90%以上，能滿足部隊需求，107年將不再徵集82年次以前役男入營服役，至於83年次以後役男，則維持4個月常備兵役軍事訓練政策不變。』
國防部人次室次長徐衍璞補充表示，志願役軍士官近3年的招募達成率都超過7成，志願役士兵更有106.3%的達成率，顯見招募成效不錯，而為了強化募兵誘因，國防部也推動業務簡化、就學就業輔導、改善營舍環境以及調整離島加給等措施。徐衍璞說：『(原音)為照顧澎湖地區官兵權益，參照公教人員澎湖地域加給月支標準，研擬修調國軍官兵澎湖地區地域加給，經陳報行政院審議，多次澄復說明爭取，獲行政院同意自106年1月1起，第一、二級地區調增2,060元、第三級地區調增1,200元。』
國防部表示，義務役人員將在2018年底全數退伍離營，但國防部在確保國防安全下，一定厚植官兵軍事技能，提升部隊戰力。
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